Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.
Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Hos oss får du inspirera till ett lustfyllt lärande – varje dag, hela vägen. Vi kallar det lärglädje.
Välkommen till oss
Per Brahegymnasiet (PB) är en skola som är innovativ och nytänkande, men som också vilar på en historisk grund och som värnar om sina traditioner. Vi är måna om varandra och arbetar för att skapa en arbetsplats där vi alla trivs och utvecklas. Skolan har cirka 1500 elever och 150 medarbetare och är vackert beläget mitt i centrala Jönköping. De högskoleförberedande utbildningarna som vi erbjuder är EK, ES, IB, NA och SA. Skolan är organiserad i fyra rektorsområden med gemensamma stödfunktioner.
På PB blir du en del av stans bästa och mest engagerade kollegium som motiverar, inspirerar och utmanar eleverna. Det skapar förutsättningar för en riktigt bra skola, där vi bygger kunskap och erfarenhet, som eleverna har nytta av resten av livet. Vår profil präglas av kreativitet och engagemang med ett internationellt fokus.
Vi behöver nu förstärka vårt team - är du den vi söker?
Ditt nya jobb
Du kommer främst att undervisa i psykologi till en början men målsättningen är att du undervisar i de ämnen du är behörig i. I tjänsten ingår mentorskap och att ta del av, och ansvara för, de arbetsuppgifter som finns inom programarbetslag och pedagogisk utvecklingsgrupp. Du kommer i stor utsträckning tillsammans med kollegor och elever, planera och genomföra den pedagogiska verksamheten. I det verkar du och dina kollegor för att få eleverna att ta egna initiativ och ansvar för sitt lärande.
Din kompetens
Vi söker dig som har lärarexamen och lärarlegitimation för gymnasiet i psykologi och annat ämne. Du har lätt för att bygga relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Vi fäster stor vikt vid förmågan att se möjlighet till förbättring och utveckling av vår verksamhet samt en nyfikenhet på att på testa nya arbetssätt och metoder. Jönköpings kommun använder flera lärplattformar, därför förväntas du även ha vana och kunskap att hantera IKT-verktyg.
Våra förväntningar på dig som lärare är att:
Bra att veta
Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% till vårterminen 2027 med start 8 januari, eller enligt överenskommelse.
Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp G. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik
För att underlätta rekryteringsprocessen är det viktigt att du bifogar relevanta intyg och betyg för den tjänst du söker redan i ansökan. Enligt skollagen ska alla medarbetare inom skolväsendet visa upp ett utdrag ur belastningsregistret inför anställning. Du beställer utdraget via Polisens e-tjänst på följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/
Inför anställning av nya medarbetare på våra lärartjänster måste vi säkerställa att det finns en giltig lärarlegitimation. Vi ber dig därför att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna. Vänligen logga in via Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/
Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut.
Vill du veta mer?
Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken https://www.jonkoping.se/fackligaubf
Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som gymnasielärare på Per Brahegymnasiet!
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.