Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Är du en utbildad barnskötare som brinner för att skapa en trygg och stimulerande miljö för våra yngsta medborgare? Vi söker dig som är självgående i den pedagogiska undervisningen och som trivs med att ta ett aktivt ansvar i arbetslaget. På Aspenäs förskolor tror vi på kraften i det goda mötet. Vi arbetar aktivt med att göra barnens röster hörda samt hur barnen ges möjlighet att tillägna sig ett ekologiskt och varsamt förhållningssätt. Nu letar vi efter en utbildad barnskötare som vill vara med och forma en vardag fylld av upptäckarglädje och trygghet. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som barnskötare arbetar du nära barnen i den dagliga verksamheten och bidrar till en trygg, stimulerande och lärorik miljö. Du medverkar aktivt i undervisningen och i planering och genomförande av pedagogiska aktiviteter utifrån barnens behov, intressen och nyfikenhet. Du tar ansvar i arbetslaget, bidrar till ett gott samarbete och är delaktig i att utveckla verksamheten. Du arbetar även för att stärka barnens delaktighet och inflytande samt bidrar till ett ekologiskt och varsamt förhållningssätt. KVALIFIKATIONER Vem är du? Du älskar samspelet med barnen och är skicklig på att kommunicera med både stora och små. För dig är samarbetet med kollegorna en självklarhet vi hjälper varandra och lyfter varandras styrkor. Du känner dig hemma i undervisningssituationer och vet hur man fångar barnens nyfikenhet i stunden. Vi söker dig som: • Är trygg i din roll och vågar leda barngruppen i olika undervisningsmoment • Skapar trygghet och goda relationer med barn, vårdnadshavare och kollegor • Har god kommunikationsförmåga • Är en lagspelare som ser samarbete som nyckeln till en framgångsrik förskola • Krav är barnskötarutbildning. Innan anställning krävs uppvisande av utdrag från Belastningsregistret och pass. Tillträde är 2027-01-04 eller efter överenskommelse. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. Arbetstid: Dagtid. Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet. I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här: https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
