Gör skillnad. Varje dag. Vill du vara med och bygga upp en helt ny verksamhet för personer med varaktig funktionsnedsättning? Är du engagerad i frågor som rör tillgänglighet, samordning och jämlik vård? Då kan detta vara tjänsten för dig. Vi söker nu fyra medarbetare till den nya enheten Rådgivning och stöd funktionsnedsättning inom förvaltningen Nära vård och hälsa. Här får du en unik möjlighet att från start vara med och forma arbetssätt, samverkansformer och innehåll i en verksamhet med uppdrag för hela Skåne. Du blir en del av ett mindre team där olika professioners erfarenheter och perspektiv tas tillvara och där arbetet präglas av nära samarbete, utveckling och nytänkande. Målgruppen är främst vuxna personer med varaktiga funktionsnedsättningar som uppstått tidigt i livet samt unga personer där det finns behov av stöd och samordning i övergången från barn- till vuxensjukvård. Det kan exempelvis handla om personer med intellektuell funktionsnedsättning, autismspektrumtillstånd, cerebral pares, rörelsenedsättning, syn- eller hörselnedsättning eller tidigt förvärvad hjärnskada. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som medarbetare hos oss får du ett varierat och självständigt arbete med många kontaktytor. Tillsammans med dina kollegor och enhetschef är du med och utvecklar den nya verksamheten och skapar strukturer och arbetssätt som möter målgruppens och vårdens behov. En viktig del av ditt arbete är att ge rådgivning, vägledning och stöd till personer med varaktig funktionsnedsättning, närstående och vårdgivare. Du hjälper till att hitta rätt väg i vården och fungerar som ett stöd när flera verksamheter eller huvudmän behöver samverka kring individen. Enheten ska samtidigt vara ett kunskapsstöd i frågor som rör målgruppen. I uppdraget ingår även att: • Vara ett kunskapsstöd för bland annat primärvården i frågor som rör funktionsnedsättning, bemötande, intyg, samordning och aktuella riktlinjer. • Bidra med stöd i samband med SIP och andra samordnade insatser, utan att överta andra verksamheters ansvar. • Stödja unga personer och vårdgivare i övergången från barn- till vuxensjukvård. • Samverka med exempelvis primärvård, habilitering, psykiatri, specialistvård, kommuner samt patient- och brukarorganisationer. • Planera och genomföra information och kunskapshöjande insatser för vårdgivare, patienter och närstående. • Medverka i utvecklingen av verksamhetens arbetssätt, rutiner och samverkansformer. Arbetet sker genom telefonrådgivning, digitala kontakter och fysiska möten utifrån individens och verksamheternas behov. Din huvudsakliga placeringsort är Lund, samtidigt som uppdraget omfattar hela Skåne. Resor inom Skåne förekommer därför i tjänsten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en högskole- eller universitetsutbildning inom hälso- och sjukvård, socialt arbete eller annat område som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Du kan exempelvis vara arbetsterapeut, fysioterapeut, sjuksköterska, socionom eller kurator. Du behöver kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. För tjänsten krävs att du har erfarenhet av arbete med personer med varaktig funktionsnedsättning och god förståelse för målgruppens behov. Det är meriterande om du har erfarenhet av exempelvis habilitering, primärvård, psykiatri, kommunal verksamhet, LSS-verksamhet eller annan verksamhet där samordning mellan olika aktörer är en central del. B-körkort är meriterande. Vi ser gärna att du har kunskap om vårdens och kommunens olika uppdrag och gränssnitt samt erfarenhet av samverkan mellan olika verksamheter. Erfarenhet av SIP, övergång mellan barn- och vuxensjukvård, rådgivande arbete, utbildningsinsatser eller arbete med intyg och stöd till personer med komplexa behov är meriterande. Som person är du engagerad och har ett genuint intresse för målgruppen. Du är lyhörd och trygg i mötet med patienter, närstående och professioner och har förmåga att anpassa din kommunikation efter olika personers förutsättningar och behov. Eftersom du kommer in i verksamheten redan under uppbyggnadsfasen behöver du också uppskatta utveckling och förändring. Du tar initiativ, ser möjligheter och bidrar aktivt till att skapa strukturer och lösningar även när alla arbetssätt ännu inte är färdiga. Arbetet kräver samtidigt att du kan arbeta självständigt, planera och prioritera ditt uppdrag och ta ansvar för ditt geografiska område. Du har lätt för att skapa relationer och samarbeta över organisatoriska och professionella gränser. Stor vikt läggas vid personlig lämplighet. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan! Löneintervallet är 44 000-51 000 kronor per månad. Lönesättningen baseras på kompetens och erfarenhet. Observera att denna annons finns publicerad under flera olika yrkeskategorier som är kopplade till en huvudannons. Du kommer därför komma att slussas vidare när du söker jobbet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde vid årsskiftet eller enligt överenskommelse. . Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Förvaltningen Nära vård och hälsa har funnits sedan den 1 januari 2025. Förvaltningen ansvarar för anslagsfinansierad vårdverksamhet inom nära vård. I detta innefattas bland annat mobila team och specialiserad palliativ vård, mottagningsverksamhet inom nära vård, akutvård inom nära vård, 1177 på telefon samt vissa regiongemensamma funktioner. Dessutom ansvarar förvaltningen för utveckling och uppföljning av omställningen till nära vård i Region Skåne. Antalet medarbetare beräknas bli omkring 1 000. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
