Verksamhetsområdet Logistik och Service har ett regionövergripande ansvar för att leverera intern logistik och service till sjukhus och hälsocentraler i hela Region Gävleborg. Vi är cirka 170 medarbetare utspridda i Gävle, Sandviken, Hudiksvall, Bollnäs, Söderhamn och Ljusdal. Vi arbetar ständigt med att utveckla flöden, standardisera arbetssätt och minimera slöseri, alltid med kvalitet, arbetsmiljö och förbättring i fokus. Vårt uppdrag är att säkerställa att rätt tjänster levereras med rätt innehåll, på rätt sätt och vid rätt tidpunkt. Serviceenheten i Bollnäs är en serviceorganisation som möjliggör vårdens arbete genom att ansvara för interna och externa transporter, post-, paket- och provhantering, textil- och materialförsörjning, avfallshantering, e-tjänstekort samt kassaverksamhet. På enheten arbetar cirka 15 medarbetare och tjänsten är placerad i Bollnäs. Vill du leda en verksamhet som varje dag bidrar till att vården fungerar? Trivs du i en verksamhetsnära ledarroll där du får kombinera daglig drift med utveckling och förbättringsarbete? Då kan detta vara ett chefsuppdrag för dig. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef för serviceenheten i Bollnäs erbjuder vi dig en operativ och verksamhetsnära ledarroll. Du leder en enhet med cirka 15 medarbetare placerade i Bollnäs och Söderhamn och ansvarar för den dagliga driften, personal, verksamhet, ekonomi och arbetsmiljö. Tillsammans med dina medarbetare säkerställer du att enheten levererar sina tjänster med hög kvalitet, god driftsäkerhet och ett starkt servicefokus. Rollen innebär även nära samverkan med vårdens verksamheter för att säkerställa att service- och försörjningsflöden fungerar effektivt och möter verksamheternas behov. Du driver ett aktivt utvecklingsarbete tillsammans med medarbetarna och skapar förutsättningar för engagemang, delaktighet och goda resultat. Tjänsten kräver stor andel fysisk närvaro i verksamheten. Verksamheten bedrivs i både Bollnäs och Söderhamn, vilket innebär regelbundna resor mellan orterna, vanligtvis en gång per vecka. Vidare ingår du i avdelningens ledningsgrupp och rapporterar till avdelningschef. Som enhetschef kommer du att • ansvara för personal, arbetsmiljö, ekonomi, kvalitet och uppföljning • leda och följa upp den dagliga verksamheten och bemanningsplaneringen • driva förbättrings- och utvecklingsarbeten • omvärldsbevaka samt ta tillvara erfarenheter och goda exempel från liknande verksamheter för att utveckla enheten • vara en aktiv och närvarande ledare i vardagen • samverka brett med vårdens verksamheter och de andra enhetscheferna på avdelningen. Hos oss får du • ett meningsfullt chefsuppdrag i en verksamhet som varje dag möjliggör vårdens viktiga arbete • en verksamhetsnära ledarroll där du arbetar tillsammans med engagerade och kompetenta medarbetare • vara en viktig del i utvecklingen av verksamheten och bidra till att forma framtidens serviceenhet • goda möjligheter att utvecklas i ditt eget chef-/ledarskap. Vi bryr oss om dig som medarbetare och erbjuder förmåner som skapar trygghet, hälsa och utveckling oavsett var du befinner dig i livet. Läs mer här: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en närvarande och lyhörd ledare med förmåga att bygga goda relationer samt samarbeten. Du trivs i en operativ och fysiskt närvarande chefsroll där du är nära verksamheten och medarbetarna samt har ett prestigelöst förhållningssätt. Du är trygg i ditt ledarskap och driver verksamheten framåt genom att kombinera fokus på den dagliga driften med ett långsiktigt utvecklingsperspektiv. Du har förmåga att leda förändring, skapa delaktighet och engagemang samt att omsätta idéer till förbättrade arbetssätt. Du är nyfiken på utvecklingen inom området och söker aktivt kunskap och erfarenheter från liknande verksamheter för att identifiera samt driva förbättringar i den egna verksamheten. Vi ser även att du har intresse för digitalisering samt ser möjligheter i att använda digitala verktyg och systemstöd för att utveckla samt effektivisera verksamheten. För att lyckas i rollen krävs • dokumenterad chefserfarenhet i närtid inom serviceverksamhet • erfarenhet av att leda förändrings- och förbättringsarbeten • god vana av att arbeta i digitala system • B-körkort. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Som en del av en trygg och transparent rekryteringsprocess beaktar vi eventuella jävsförhållanden eller andra omständigheter som kan påverka en objektiv bedömning. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.
