Är du en backendutvecklare som gillar att bygga smarta, stabila och skalbara lösningar? Vill du arbeta med Java/Kotlin, Spring Boot och mikrotjänster i en snabb och föränderlig projektmiljö? Då kan det här vara rätt möjlighet för dig. Vi söker nu en utvecklare som vill vara med och utveckla skräddarsydda backendlösningar och integrationer som stödjer verksamhetens behov.
Om tjänsten
Som backend-utvecklare till vår kund kommer du att utveckla och underhålla mikrotjänster och integrationer som kopplar samman olika system och plattformar. Du kommer att arbeta nära verksamheten och domänexperter för att förstå deras behov och omvandla dem till tekniska lösningar.
Du blir en viktig del av ett utvecklingsteam där samarbete, problemlösning och kontinuerlig utveckling står i fokus. För att trivas i rollen bör du vara som person nyfiken, lösningsorienterad och kommunikativ. Du trivs med att samarbeta med andra men kan också ta eget ansvar för dina uppgifter. Du behöver inte kunna allt från början – det viktigaste är att du har en stark teknisk grund, vilja att lära dig och driv att utvecklas.
Du erbjuds:
Tjänsten är ett konsultuppdrag vilket innebär att du blir anställd av Academic Work och arbetar ute på uppdrag hos vår kund. Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.
Arbetsuppgifter
Vi söker dig som
Det är meriterande om du har anknytning till eller är bosatt i Boden eller Luleå.
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
